Voor ons kleine en ambitieuze team zijn we op zoek naar een Recruitment Intelligence Stagiaire voor 3 dagen per week. Binnen deze stage zul je je bezig houden met research naar Artificial Intelligence binnen recruitment, het automatiseren van onze bedrijfsprocessen en met het assisteren van onze consultants.
Wie zijn wij? Sinds 2019 matchen wij creatieve en zakelijke professionals aan bedrijven in o.a. de muziekindustrie, de entertainmentbranche, de techwereld en met elke andere organisatie die raakvlakken heeft met muziek. Eind dit jaar lanceren wij ons nieuwe merk Thirty-Three waarmee wij ons werkveld gaan uitbreiden naar de gehele creatieve industrie. The Music Recruiters maakt onderdeel uit van Thirty-Three Group.
Ben jij in de laatste fase van je hbo/wo studie? Lees dan verder!
TIP! Zet onze playlist op terwijl je verder leest en leer onze sound kennen.
Over de functie:
Je gaat je bezighouden met de volgende dingen:
- Je duikt diep in onze huidige wervings- en bedrijfsprocessen en analyseert hoe deze kunnen worden verbeterd met behulp van Artifical Intelligence. Je identificeert knel- en verbeterpunten waar AI een significante impact kan hebben en rapporteert dit aan de consultants
- Je doet onderzoek naar de nieuwste ontwikkelingen in AI en de toepassingen ervan binnen een recruitment agency. Je ontdekt hoe AI recruitment verandert en past deze inzichten toe op de unieke behoeften van ons bureau
- Je assisteert bij het ontwerpen en uitvoeren van testprogramma’s om de haalbaarheid en effectiviteit van de nieuwe tools te testen. Je evalueert op basis van belangrijke prestatie-indicatoren om het effect van geïmplementeerde oplossingen te meten
- Je ondersteunt bij verschillende werkzaamheden op het gebied van research (niet gerelateerd aan AI), sales en database management
Over jou:
- Je bent een 3e/4e jaars Bachelor, of Master student met een commerciële afstudeerrichting
- Je hebt een grote interesse in nieuwe technologie en bent tech-savvy. Bekendheid met AI-concepten is wenselijk, maar niet vereist
- Je hebt sterke onderzoeks- en analytische vaardigheden, met het vermogen om problemen te identificeren en innovatieve oplossingen voor te stellen
- Je hebt affiniteit met alles dat met muziek te maken heeft en je bent ook geïnteresseerd in de creatieve industrie
- Je bent leergierig, analytisch en ambitieus. Je bent iemand die altijd kijkt hoe dingen beter kunnen, komt afspraken na en weet wat je wilt bereiken
- Je bent communicatief sterk, schrijft en spreekt foutloos Nederlands en Engels
- Last but not least: naast je interesse en passie voor technologie ben je ook in staat om te relativeren en kritisch naar het gebruik van AI-tools te kijken
Wat wij bieden?
- Een stagevergoeding van € 250,- p/m voor 3 dagen p/w gedurende 3 maanden (langer in overleg)
- Een leerzame stage binnen een klein team (4 medewerkers in totaal) van een ambitieuze start-up met grote plannen voor de toekomst
- Wij zijn gevestigd in een kantoorpand vol met andere start-ups op het IJsbaanpad in Amsterdam, naast het Olympisch Stadion. Wij hebben een goede digitale infrastructuur en gedeeltelijk remote werken is geen probleem
Interesse?
Schrijf een korte motivatie en stuur deze naar pieter@themusicrecruiters.com. De sollicitatie procedure bestaat uit een online kennismaking en een vervolggesprek op kantoor. Neem voor vragen contact op via +31 (0)20 845 6552.
Sollicitanten worden niet uitgesloten op grond van geslacht, geslachtsverandering, zwangerschap, moederschap, ras, burgerlijke staat, diversiteit van opvattingen, handicap, leeftijd, godsdienst, overtuiging of seksuele geaardheid. Als je het gevoel hebt dat er specifieke aanpassingen moeten worden gemaakt aan ons wervingsproces, laat het ons dan gerust weten.
